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  • Arbeitsrechtsfolgen
  • Folge 347

    Änderungskündigung II (Stand 2025)

    Arbeitsrechtsfolgen
    13. Dezember 2024

    Verhältnismäßigkeitsgrundsatz – Entscheidung des Arbeitnehmers – Extremfälle

Das Neueste

  • Folge 346

    Änderungskündigung I (Stand 2025)

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    Sperre von Intranet und betrieblichen Informationen in der Kündigungsfrist durch den Arbeitgeber (Stand 2025)

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  • Folge 344

    Annahmeverzug III (Stand 2025)

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  • Folge 342

    Annahmeverzug I (Stand 2025)

    8. Dezember 2024
  • Folge 341

    Schutz der behinderten Menschen XII – Klagefrist/keine Pflicht zur Mehrarbeit / Zusatzurlaub (Stand 2025)

    7. Dezember 2024
  • Folge 16

    Kinderkrankheit – Recht zur Freistellung bis 50 Tage

    Arbeitsrechtsfolgen

    ·

    17. Januar 2024

    Anspruch auf Krankengeld – Freistellungsanspruch – Kein Kündigungsrecht – Dauer der Freistellung – Ausschluß des Freistellungsanspruchs – Unbezahlte Freistellung/Krankengeld – Geringbeschäftigte / Aushilfen

  • Folge 15

    Einstellung: Assessment-Center

    Arbeitsrechtsfolgen

    ·

    16. Januar 2024

    Das Assessment-Center – Zulässigkeit/Grenzen – Kosten – Mitbestimmung des Betriebsrats

  • Folge 14

    Einstellung: Gentest bei Bewerbern

    Arbeitsrechtsfolgen

    ·

    15. Januar 2024

    Inhalt der Analyse – Zulässigkeit der Analyse –  Schadenersatz – Betriebsrat – Herausgabe / Vernichtung

  • Folge 13

    Einstellung: Psychologisches Gutachten

    Arbeitsrechtsfolgen

    ·

    14. Januar 2024

    Zulässigket – Psychometrischer Test – Projektiver Test – Aufklärung/Einwilligung – Einsichtnahme – Herausgabe/Vernichtung – Mitbestimmungsrechte des Betriebsrats

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